채용한것을 가장 후회하는 유형 TOP 5.jpg

철안들래2019.08.21 08:05
일머리와 공부머리는 정말 다름. 진짜 다른것 같음. 공부를 잘한다는건 ABC 를 잘 외우는거고 일을 잘한다는건 이걸 조합해서 CAB를 빠른 시간안에 만든다는건데 이건 많이 해봐서 버릇이 되어야 하는거임. 근데 공부 잘하는 친구들은 CAB 만들 시간에 ABC를 하나라도 더 죽어라 외우기 때문인것 같음. 애초에 우리나라 교육 시스템 자체가 그러니
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요쿵2019.08.21 08:02
7.동혁이형
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춘춘해2019.08.21 07:53
6. 깜빡이형. 뭘 알려주면 다 까먹음.

바로 나....
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춘춘해19.08.21 07:53
6. 깜빡이형. 뭘 알려주면 다 까먹음.

바로 나....
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너자신을알라크큭19.08.21 08:12
2위 아닌가요? 그거 느린거 아닌가요? 아...
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ㄱㄷ마왕19.08.21 08:14
운전은 잘하시겠어요~~
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시험기간에는개드립19.08.21 12:13
참 자랑이다
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닮은살걀맛있어19.08.21 15:49
8.AB형
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소준쓰꿀떡19.08.24 10:31
처음 일 시작할 때 사수가 뭘 배울 때는 항상 적어놓으라고 했었는데, 그게 정말 도움이 되더군요. 저도 어느덧 사수 정도의 급이 되어 신입들 가르쳐보면, 일 잘하고 빨리 배우는 친구들은 사수가 말하는 것들 모두 다 적어요.
사실 그러고 나중에 까먹어서 다시 가르쳐달라고 하면 ‘그럴 수도 있지. 원래 다 그래~’ 하는 마음인데, 가르쳐줄 때 눈만 꿈뻑꿈뻑 하면서 귀로만 듣고 고개만 끄덕이는 친구들은 정말 100% 나중에 다 잊어요. 그러고 다시 가르쳐달라고 하면 그 땐 ‘얜 아니다’ 싶죠.
전자의 입장이신지 후자의 입장이신지는 모르겠지만, 전자의 입장이라면 선배의 입장에서 절대 밉지 않더라고요 ㅎㅎ
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그렇게하도록[수정] 08-21 07:54 19.08.21 07:53
아파유형.
아프거나 아x리 파이터거나..
내가 민폐였구나..
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왜난땅파서장사한다19.08.21 07:55
양보해 줬더니 고맙다는 제스처 하나 없어
양보해주고 후회하는 나같은심정?
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앞으로만감19.08.21 08:00
작성자에 의해 삭제 되었습니다.
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후후헤헤호호19.08.21 08:02
주댕이형 : 입으로 일하는 유형
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요쿵19.08.21 08:02
7.동혁이형
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망고랑곰총각19.08.21 08:25
바른말만 하는 동혁이형 겁나 오랜만이야
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맥시마19.08.21 08:26
호식이형은 나가있어

한마리만 시킬거니까
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당신은탈모가진행되며19.08.21 09:10
병진이형
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철안들래[수정] 08-21 18:19 19.08.21 08:05
일머리와 공부머리는 정말 다름. 진짜 다른것 같음. 공부를 잘한다는건 ABC 를 잘 외우는거고 일을 잘한다는건 이걸 조합해서 CAB를 빠른 시간안에 만든다는건데 이건 많이 해봐서 버릇이 되어야 하는거임. 근데 공부 잘하는 친구들은 CAB 만들 시간에 ABC를 하나라도 더 죽어라 외우기 때문인것 같음. 애초에 우리나라 교육 시스템 자체가 그러니
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CPA19.08.21 08:57
ABC라도 아는게 확인되었고 그만큼 노력하는 것도 확인되었죠~ ABC도 모르는 애도 태반임. 다만 님 말처럼 CAB는 별개의 문제고 또 스펙좋은것과 공부잘하는것도 정비례하는 것고 아니구요
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오태식19.08.21 09:18
그냥 회사가 많은걸 바라는것
우리나란 특히 2명이상할일을 혼자하는게 당연한일이 되버려서 열심히하는것 보다 잘해야 인정받음
사람이 일습득하는속도가 다를수도있는데 그딴거따질 여력이 없음 걍 잘해야 잘한다함
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냥냥냥냥냐라냥19.08.21 13:58
? 잘하면 인정받는건 당연한거 아닌가요
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갓뎀잇싸이풜19.08.21 14:53
???
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호에에애에엥19.08.21 15:41
열심히하는것보다 많이해야 인정됨? 을 잘못쓴건가
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졸부가되고싶다19.08.22 08:21
이분 말이 이상함...당연히 열심히만 하는 사람보다 잘 하는 사람을 좋아하죠....
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한스빡19.08.21 13:45
그렇긴 한데 확률적으로 공부 잘 하는 애들이 일 습득도 빠르고 성과도 좋다고 저는 결론 내렸어요. 반대로 일 머리 있어도 지식이 뒷 받침 안되어 올라가는데 한계가 있는 경우도 봤습니다. 어쨌든 공부 잘 하면 대체로 일도 잘 한다는 것이 제 결론 이었습니다. 물론 아닌 경우 소수 있긴 합니다. 그래서 그 짧은 시간의 면접에서 옥석을 가리는 거죠... 저는 중견 기업에서 50여명 인원을 데리고 있는 한 부서장 입니다. 나름 신뢰할 수 있는 결과라 생각해요.
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닉네임강제변경777[수정] 08-22 06:44 19.08.22 06:42
공부잘한(학교) 애들이 평균적으로 이해력이 높고 자기관리를 잘할 가능성이 크기 때문에 뽑는겁니다. 우송대학교 나온애랑 연세대학교 나온애랑 누가 더 일을 잘할 가능성이 클까요? '가능성'. 둘 다 ㅇㅅ 인데. 솔직히 어디 있는지 알지도 못하는 대학 나온 영업직원들 어디가서 얘기하는거 들어보면 좀 부끄러울때가 있습니다. 머리가 좋고 나쁘고를 떠나 기본적인 교양이 많이 부족하다는 생각이 듭니다. 지나가던 채용담당자 입니다.
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크리스토퍼도놀람19.08.22 06:51
이거 정말 공감~~
상위권 대학 나와서 제법 아는게 나보다 훨씬 많아서 일도 더 잘할줄 알았거늘~
외우는건 기똥차게 잘하는데
문제는 딱 외우는거까지만임
그담 응용이 안되서 매번 도와줘야 진도가 나감
결국은 못버티고 그만둠...
다 그런건 아니겠지만 공부 머리와 일 머리는 다른듯
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서울하늘19.08.22 07:11
공부도 중고등학교 학창시절의 주입식교육때가 아니면 ..

그 이후로 고등교육 이상의 교육을 받다보면 abc를 빠르고 많이 외운다고 공부를 잘할 수 없어요.. ㅠㅠ 창의력과 센스등의 개인역량이 많은부분을 차지합니다 여러 전공분야들 마다요 ㅎㅎ
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까만고추장19.08.21 08:06
지각하는사람 개싫음
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네모함정19.08.21 08:15
존나 야근시키면서 지각한다고 뭐라는데가
진짜 짜증남... 지금 여기가 그럼... ㅠㅠ
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인생은타이밍19.08.21 08:37
그래서 전 때려쳤죠. 뭔놈에 출근시간이 8시반이면 8시 반까지만 오면되지 20분에 어디냐고 전화와서 빨리오라그러고 6시 퇴근인데 칼퇴하려니까 겁나 눈치주고 집에 무슨일 있냐그러고.
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평범한 괴짜19.08.21 09:10
설마 아카데미과학..?!
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닉네임강제변경77719.08.22 06:48
지각하지 말라고 출근 시간을 정해 둔거죠.
지각하는 사람들은 출근이 11시라도 지각합니다. 실제로 오전반차쓰고 2시3분에 오는 프로지각러들보면 지각은 그냥 습관이고 인사고과에서 많은 불이익을 주는게 맞습니다.
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망고랑곰총각19.08.21 08:25
어차피 스펙보고 사람 뽑으면서
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섹종이19.08.21 08:51
젤 힘든 건 저거때매 피해보는 옆 직원...
어쩌겠냐... 너가 좀 더 잘 가르쳐야지
어쩌겠냐... 너가 대신 좀 해줘야지
어쩌겠냐... 또라이한테 맡길수도 없구
어쩌겠냐... 마무리 좀 해줘봐봐
어쩌겠냐... 곧 관둔다는데
어쩌겠냐... ㅆㅂ 나도 관둬~
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오염자19.08.21 09:37
적절한 스펙의 직원을 뽑았는데
기대이하의 업무능력을 보이길래
잘가르칠려고 하니 잘 배우지도 못하고
매월 월급루팡만 하다보니 직원들 한둘이
불만을 표시하니 득달같이 달려들어
싸우기나 해쌓고...
좀 시간지나 멀쩡한가 싶더니
이젠 요령이 늘어서 잔재주만 부리는데~
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코메다19.08.21 11:34
동료직원이나 부하직원 일 못한다고 욕하는 사람은 봤어도 본인이 일 못한다고 고민하는 사람 본 적은 없음
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싱거움19.08.21 12:10
그니까 지냬가 스펙만 보고 뽑아놓고 저런다는거 아냐
그냥 계속 답답해해라 나도 니네보면 답답해
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닉네임019.08.21 13:14
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성식이형19.08.21 14:42
응?
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똥멍청19.08.21 19:37
저걸 다섯 가지 유형응 다 합친자가 있다
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스마트의정령19.08.21 21:14
2.3.5번을 합치게 난데;;;;
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없네19.08.22 15:20
5번베짱이형은 진짜 딴짓하는데 할건 다해놔서 뭐라고 할수없기때문에 부러움 능력있어서 돈준만큼만 능력발휘하는 유형인거자너
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초록색침대너무좋아[수정] 08-23 09:09 19.08.23 09:06
1번이 곧 2번 아닌가요. 3, 4번은 해고하면 되니 2번이 제일 고민되는 유형이에요. 5번은 실수 안 할 땐 괜찮은데 실수하거나 뭐 못하면서 지 일 잘 하는 줄 알면 인간적으로 화가 남
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